Coordenador de Customer Marketing (Trade) – Home Care

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PROPÓSITO DA VAGA

Esta função existe para transformar insights de shopper, canal e mercado em estratégias de Trade Marketing que impulsionem o crescimento sustentável da categoria de Amaciantes, fortalecendo nossas marcas, ampliando a execução no ponto de venda e gerando valor para consumidores, clientes e para o negócio.

Você fará parte de uma equipe que acredita em realizar um trabalho que importa — para as pessoas e para o planeta.

Porque aqui, não contratamos apenas para vagas. Convidamos você a fazer parte de algo maior.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

• Desenvolver planos estratégicos de Trade Marketing para a categoria de Amaciantes, alinhados às prioridades de marca, canais e clientes.
• Analisar indicadores de mercado, vendas, distribuição, preço e execução para identificar oportunidades de crescimento da categoria.
• Construir diagnósticos de negócio e transformar insights em recomendações e planos de ação para os diferentes canais de venda.
• Apoiar a definição de estratégias de portfólio, promoção, visibilidade e disponibilidade de produtos no ponto de venda.
• Desenvolver materiais, análises e apresentações para suportar a tomada de decisão das equipes Comercial, Marketing e Category Management.
• Monitorar a performance da categoria e acompanhar a implementação das iniciativas comerciais.
• Participar da construção de planos de Go-To-Market para lançamentos, inovações e campanhas promocionais.
• Identificar oportunidades de ganho de distribuição, execução e competitividade nos diferentes canais.
• Acompanhar tendências de mercado, comportamento do shopper e movimentações da concorrência.
• Atuar de forma integrada com equipes multifuncionais para garantir alinhamento e execução dos planos da categoria.

EXPERIÊNCIAS E QUALIFICAÇÕES NECESSÁRIAS

• Experiência em Trade Marketing, Planejamento Comercial, Category Management ou áreas correlatas.
• Experiência em análise de dados, indicadores de mercado e construção de diagnósticos de negócio.
• Conhecimento de ferramentas de análise de mercado (Nielsen, Scanntech ou similares).
• Domínio do Pacote Office e PBI, com conhecimento avançado em Excel e PowerPoint.
• Capacidade de organização, planejamento e acompanhamento de projetos.

EXPERIÊNCIAS E QUALIFICAÇÕES DESEJÁVEIS

• Experiência em categorias de bens de consumo (FMCG).
• Conhecimento em estratégias de Go-To-Market, execução no ponto de venda e desenvolvimento de categoria.
• Inglês intermediário ou avançado.

Na Unilever, a inclusão está no centro de tudo o que fazemos. Recebemos candidaturas de todas as origens e estamos comprometidos em criar um ambiente onde todos possam prosperar/ter sucesso. Todos os candidatos receberão consideração justa e respeitosa, e apoiamos ativamente o crescimento e desenvolvimento de cada colaborador.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Modelo híbrido – 3 vezes presencial no WT – Nações Unidas

Etapas do processo seletivo:

• Análise do currículo
• Avaliação - Online Assessment - por E-mail
• Vídeo Entrevista
• Contato do Talent Partner
• Entrevista gestor

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

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