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Digital Manex Lead HC

Provincia del Guayas, Équateur

Professional seated at a conference table with laptops and a presentation screen in a modern office setting
ID de l'offre:
R-1179219
Date de publication:
04/13/2026
Job Type:
Full time
Job Category:
Supply Chain

Détails du poste

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¡Unilever está en búsqueda de Digital Manex Lead HC!

Función: Supply Chain
Reporta a: Factory Manager Guayas
Alcance: Local
Base: Planta Guayas, Guayaquil
Términos & Condiciones: Full time; no aplica política de movilidad.

 ACERCA DE UNILEVER 
Unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor. Trabajarás con marcas que son amadas y mejorarán las vidas de nuestros consumidores y las comunidades que nos rodean. Liderarás innovaciones, grandes y pequeñas, que harán que nuestro negocio triunfe y crezca. Aprenderás de brillantes líderes empresariales y colegas que le brindarán acompañamiento e inspiración para que puedas convertirte en una mejor persona. 

 PROPÓSITO TRABAJO 

Liderar la transformación digital y la excelencia operacional de la planta, asegurando la implementación efectiva del Digital Routemap, la metodología UMS (Unilever Manufacturing System) y el programa de Cybersecurity OT/IT, con impacto directo en OEE, Waste, Costos, Seguridad, Calidad y Productividad, garantizando la estabilidad operativa y la sostenibilidad del negocio.

¿CUÁLES SERÁN TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES?

  • Liderar la implementación, despliegue y madurez del UMS Foundation y Advanced, asegurando cumplimiento de estándares globales.

  • Facilitar la gobernanza UMS: células, comités, rutinas operativas, scorecards y seguimiento de KPIs. Asegurar la integración de UMS con la operación diaria, evitando que sea solo una iniciativa teórica.

  • Desarrollar capacidades del equipo a través de entrenamientos UMS, resolución de problemas (RCA), eliminación de NVAA y gestión de pérdidas.

  • Definir, actualizar y gestionar la implementación de la hoja de ruta digital de la planta, alineada a prioridades del negocio y objetivos de Supply.

  • Liderar el plan de digitalización de fábrica (Black factory), automatización y analítica en procesos, utilities, mantenimiento y calidad.

  • Liderar la estructuración, evaluación y seguimiento del master plan así como los proyectos de savings ManEx y Facilitar comités Kaizen y seguimiento de acciones.

  • Liderar el programa de ciberseguridad de la planta, enfocado en entornos industriales (OT) y asegurar la correcta ejecución del Business Continuity Plan (BCP) y planes de contingencia digital.

  • Asegurar la integración de UMS con la operación diaria, evitando que sea solo una iniciativa teórica.

  • Soportar implementación de la Hoja de ruta digital de la planta.

  • Soportar el desarrollo de la cultura de ciberseguridad en la planta, mediante campañas, entrenamientos y comunicación continua.

LO QUE NECESITARÁS PARA TENER ÉXITO 
Experiencias & Calificaciones 

  • Al menos 3 años de experiencia liderando o coordinando iniciativas de Excelencia Operacional (UMS, TPM, WCM, Lean Manufacturing o metodologías equivalentes).

  • Profesional de Ingeniería Industrial, Mecánica y Mecatrónico

  • Conocimiento sólido en UMS / TPM / WCM / Lean

  • Experiencia en digitalización industrial y análisis de datos

  • Deseable conocimiento en cybersecurity industrial (OT)

Habilidades

  • MS Office                                        

  • Power BI o Tableu                                         

  • Conocimiento en Python y herramientas de automatización, programación.

  • Pensamiento critico

  • Planeación

  • Trabajo en equipo

  • Capacidad analítica

  • Resiliencia

  • Resolución de problemas

  • Mentalidad de transformación y cambio

Liderazgo

  • Focus on what Counts – Prioriza lo realmente importante para el negocio.

  • Stay Three Steps Ahead – Piensa de manera creativa, curioso y se anticipa a las necesidades del consumidor y cliente.

  • Deliver with excellence - Ownership y orgullo por la ejecución​.

  • Care Deeply - Nos importa profundamente cómo los consumidores experimentan nuestras marcas cada día, en cualquier lugar.


¿ESTAS INTERESADO/A? 
Presenta tu solicitud a través de este portal, ya que las solicitudes por email no se procesarán.
¡Unilever abraza la diversidad y alienta a postulantes de todos los ámbitos de la vida! Esto significa dar una consideración completa y justa a todos los solicitantes y el desarrollo continuo de todos los empleados independientemente de su edad, discapacidad, género, raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, matrimonio y unión civil, y embarazo y maternidad. 
Nos comprometemos a realizar ajustes razonables para proporcionar un proceso de contratación positivo y sin barreras.

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

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