Coordenador(a) Ecommerce – Personal Care
São Paulo
- ID da oferta:
- R-1185714
- Data de publicação:
- 08/20/2026 - 08/27/2026
- Job Type:
- Full time
- Job Category:
- Customer Development
Detalhes da Vaga
Junte-se a nós como Coordenador(a) Ecommerce – Personal Care
PROPÓSITO DA VAGA
Esta função existe para impulsionar o crescimento do canal de ecommerce e gerar a transformação do negócio.
Você fará parte de uma equipe que acredita em realizar um trabalho que importa — para as pessoas e para o planeta.
Porque aqui, não contratamos apenas para vagas. Convidamos você a fazer parte de algo maior.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
Atuação como executivo de contas, sendo o ponto de contato principal com a área de Ecommerce do cliente.
Reuniões periódicas com os principais clientes.
Análise dos investimentos, targets desenhados e detalhamento do plano no nível cliente.
Negociação e execução das ações de visibilidade (banners, feed, story) no site dos clientes de varejo e aplicativos (NRS).
Mapeamento semanal da execução das ações de visibilidade nos principais clientes e análise de Post Mortem.
Captura de dados para o CRM como o perfil dos clientes para criar ativações personalizadas.
Responsável pela execução da loja perfeita online
Gestão do calendário promocional de ecommerce
EXPERIÊNCIAS E QUALIFICAÇÕES NECESSÁRIAS
Ensino Superior Completo;
Experiencia com e-commerce;
Experiência com varejo e clientes omnichannel, com interface com o time de vendas.
Visão de categoria, trade marketing e commerce.
Resiliência, capacidade de relacionamento e influência para mobilizar stakeholders.
EXPERIÊNCIAS E QUALIFICAÇÕES DESEJÁVEIS
Atuado com categorias de bens de consumo (desejável);
Inglês intermediário/avançado.
Na Unilever, a inclusão está no centro de tudo o que fazemos. Recebemos candidaturas de todas as origens e estamos comprometidos em criar um ambiente onde todos possam prosperar/ter sucesso. Todos os candidatos receberão consideração justa e respeitosa, e apoiamos ativamente o crescimento e desenvolvimento de cada colaborador.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
São Paulo-SP,
WT – Híbrido 3x por semana
Etapas do processo seletivo:
- Análise do currículo
- Avaliação - Online Assessment
- Vídeo Entrevista
- Contato do Talent Partner
- Entrevista gestor
Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.
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