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China

联合利华是世界领先的美妆及个人护理、家庭护理、食品、冰淇淋和饮料提供商之一,产品畅销190多个国家和地区,每天有25亿消费者在全球各地接触到我们的产品。2017年至今,在中华英才网举办的中国大学生最佳雇主评选中,联合利华已连续四年荣获快消类“最佳雇主”榜首。2019年领英中国发布了2019顶尖公司排行榜。联合利华凭借多元化与包容性的企业文化、可持续发展的人才模式及成熟完善的培训体系成功入选榜单,成为中国职场人最向往的25家企业之一。 

联合利华高度重视人才的可持续发展,鼓励员工开拓创新,帮助员工达成职业和个人发展目标,并致力于打造多元化与包容性的企业文化,因此在业界享有很高的声誉。

我们的办公地址

联合利华北亚区的总部坐落在上海长宁区临空园区,园区还设立联合利华全球研发中心。同时为实现在中国长期发展的承诺,从2000 年起,联合利华开始了在中国的新的战略布局:以上海为管理和科研中心,以安徽合肥、天津、四川眉山等地为生产加工基地。

我们能提供什么

基本工资

联合利华会持续更新薪酬福利体系以保证业绩和集团价值,因此,联合利华会定期检视和调整员工的薪酬福利计划,并和当地法律法规要求保持一致。同时联合利华基于关爱员工、实现可持续生活、与员工共同发展的目标,为员工提供各项关爱津贴及补贴。如结婚津贴、丧葬津贴、生育津贴等。

关爱员工健康

联合利华非常关心员工健康,联合利华基于关爱员工和保障员工利益的目的,为员工投保了额外的医疗保险。同时还定期为员工提供免费的体检。园区更是开设了操课室、健身房和员工帮助计划,助力员工的身心健康。

员工关怀

为了帮助您成为最好的自己,我们为您提供了许多支持工具和项目,例如,员工援助项目和现场健身房或折扣健身房会员。


联合利华暑期实习生项目

联合利华暑期实习生项目,通过2个月的实习时间,你可以体验到

  • 具有挑战性的前沿项目,了解业务概况
  • 各部门具体工作内容和跨部门合作方式
  • U家友好的工作氛围的公司福利,还有mentor和buddy助你提高职场能力
    你是我们正在寻找的U家新秀吗?加入我们吧!

暑期实习表现优异者将会直接获得2022联合利华管理培训生offer!

我们希望你:

  1. 快速学习、追求创新、善于思考,有自信带领和支持极具挑战及影响力的项
  2. 充满热爱与激情,敢于拥抱变化,拒绝当一成不变的“安分者”那就赶快加入我们,加入联合利华
  3. 我们希望和你一起为全世界的消费者创造能真正改善

网申地址:https://campus.chinahr.com/pages/unilever-intern2022/

互动专区:公司概况 - 联合利华管理培训生招聘专区 2023校园招聘 - 应届生求职招聘论坛 (yingjiesheng.com)

联合利华管理培训生项目

联合利华管理培训生新员工培训

联合利华管理培训生项目致力于为公司培养未来领导人。

联合利华的管理培训生计划是一个全球的人才发展项目,按照统一的标准和要 求设计,在应届生中选拔具有商业意识、发展潜力、成功决心和领导力潜质的优秀人才,将之培养成为与公司共同发展的各个领域的职业经理人。管理培训生项目为期3年,在3年时间里,管理培训生们会进行部门内或跨部门轮岗,并且有机会经历海外轮岗。在各类定制化培训和具有挑战的工作中快速成长。

我们希望你:

  1. 快速学习、追求创新、善于思考,有自信带领和支持极具挑战及影响力的项
  2. 充满热爱与激情,敢于拥抱变化,拒绝当一成不变的“安分者”那就赶快加入我们,加入联合利华
  3. 我们希望和你一起为全世界的消费者创造能真正改善

网申地址:暂未开启

互动专区:公司概况 - 联合利华管理培训生招聘专区 2023校园招聘 - 应届生求职招聘论坛 (yingjiesheng.com)

未来领袖联盟商业挑战赛

 联合利华未来领袖联盟商业挑战赛

为了增强联合利华在大学生中的吸引力,联合利华全球未来领袖联盟(FLL)于2013年推出。作为展示我们的品牌、我们的USLP愿景和我们的商业领袖的商业案例竞赛,它已成为联合利华与世界各地年轻人才的旗舰合作。这是一个实时的以品牌为中心的案例研究竞赛,旨在确定能够代表中国参加由全球团队组织的联合利华未来领导者联盟的本地人才。联合利华挑战赛面向所有在校中国籍学生参加。

中国作为准备迎接全球竞争的地区之一,将从中国赛区中选拔人才前往伦敦参加比赛。每年,挑战都会与当地品牌合作展开。

  • 伦敦免费旅行和培训
  • 与国际Z世代同学接触
  • 代表中国的荣誉
  • 演讲技巧,与行业大咖对话,赢得专业培训
  • 丰厚的奖金

只要你拥有创造改变,不惧挑战,,充满热情,渴望在团队合作中为品牌创造价值,为我们创造商业价值

# Flex,解锁无限可能!

想要获得本职工作之外的工作体验却不知道该怎么做?项目急缺人手却找不到合适人选?快来FLEX体验全新工作方式吧!FLEX平台是利用人工智能构建的U家内部人才市场,旨在为同事们创造灵活多样的前沿工作体验。

Flex任意门

自2018年底在中国上线以来,联合利华中国FLEX平台上已经拥有超过3,100位注册员工,总计发布约460个项目,380多个团队通过FLEX平台"组团出道",项目得以顺利推进!Dove MKT团队发布的Flex项目召集令,3天迅速内部招募到65名候选人,最终筛选出8名跨部门同事成功组队,加速项目30%进度,节约2个全职员工工作量!U家研发团队 ”Talk in Science” 项目通过Flex两周匹配20+人团队,打造百万级的社交流量内容!更多U家Flex故事,等你来见证!

AI Quality—智能匹配与输出

组队人数:12

组队速度:3周左右

线上讲科学—科学家界的KOL

组队人数: 20人

组队速度: 4周内获得30+员工申请

Pokemon —中国团队自己孵化的宠物品牌

组队人数: 3人

组队速度: 1 周

Kids Care —从0到1共创孵化儿童洗护线

组队人数: 5

组队速度-1-2 周

人才交流(Talent Swap)

联合利华的人才交流项目(Talent Swap)突破了公司的边界,真正实现了跨公司的人才交换。通过此项目,您将有机会前往其他行业和公司工作数周至半年不等,以亲身经历和沉浸式的学习获取跨行业、跨公司、跨职能的知识和技能,拓宽您的职业发展可能性!同时,您也可能会与其他公司来到联合利华交换的同事进行合作和交流。

截至2021年9月,联合利华已经与多个互联网、新兴创业型公司实现了人才的双向交流、交换,累计输出输入超过100人。

你知道吗?

我们是一家真正的全球性公司。我们的产品行销190 多个国家和地区;每一天 25 亿人使用我们的产品;2020 年,我们创造了510 亿欧元的营收,其中 58% 来自新兴市场;全球拥有 2,500 万零售商的强大网络。

人才是我们的发展动力。公司拥有 的149,000 名出色的员工;在54 个国家和地区的快速消费品行业中,我们是应届生首选雇主;在10,000名管理人员中我们已经实现了50/50 的性别均衡;自 2010以来,累计帮助领导者100%使用是当地的。

我们是拥有强烈使命感的品牌。我们拥有400 多家喻户的品牌;13个品牌在2020 年达成10 亿欧元级别销售收入;8 %的品牌都在各自的市场排名前两位;1凯度 50 强品牌列表中14 个是联合利华的品牌。

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