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Employer Branding & Early Career Specialist (d/w/m)

Job ID:
R-88116
Category:
Human Resources
Location:
Hamburg, Hamburg
Date posted:
06/18/2025
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ÜBER UNILEVER

Unser Business erreicht Menschen weltweit. In über 190 Ländern nutzen 3,4 Milliarden von ihnen täglich unsere Produkte. Bei uns gestaltest du beliebte Marken, die den Alltag der Menschen besser machen. Unser Antrieb ist es, Nachhaltigkeit alltäglich werden zu lassen und wir sind überzeugt, dass ein darauf ausgerichtetes Geschäft zu überlegenen Ergebnissen führt. Unsere Mitarbeitenden stehen dabei im Mittelpunkt. Mit sinnstiftender Arbeit, die zu ihrem Leben passt, leisten wir einen Beitrag für ein besseres Business und eine bessere Welt.

Bei Unilever erwartet dich eine einzigartige Laufbahn, geprägt durch ein gleichberechtigtes und flexibles Arbeitsumfeld. „One size fits all“ gibt es hier nicht. Dafür alles, was du brauchst, um deine Zukunft selbst zu gestalten.

Mitten in Hamburg arbeitest du mit Kolleg*innen aus aller Welt, geprägt durch ein gleichberechtigtes und flexibles Arbeitsumfeld. Wir suchen ab sofort eine/n

Employer Branding & Early Career Specialist (d/w/m)

JOB PURPOSE

Entdecke deinen Purpose bei Unilever. Du wirst große und kleine Innovationen lenken, die unser Unternehmen zum Erfolg führen und wachsen lassen. Du wirst von großartigen Führungskräften und Kolleg*innen in einer globalen und vielfältigen Kultur lernen, um das Beste aus dir herauszuholen. Wenn du junge Menschen fördern willst, gerne mitten im Geschehen bist und Interesse an Unilever und unseren Produkten von der Produktion bis in das Regal hast – dann ist diese Rolle genau das Richtige für dich!

WAS WERDEN DEINE AUFGABEN SEIN

  • Du entwickelst und steuerst die Early Careers Employer Branding Strategie für Deutschland – mit Fokus auf unsere Supply Chain und Werke

  • Du positionierst Unilever als attraktiven Arbeitgeber – auch im Blue-Collar-Bereich – und berätst Stakeholder strategisch bei der Umsetzung

  • Du verantwortest unsere Hochschulkooperationen und bist Expert*in für unsere Early Careers Programme: von Praktika bis zu Traineeships

  • Du analysierst den Arbeitnehmer- sowie den Arbeitgebermarkt und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Stärkung der Employer Brand (anhand interner Daten & Arbeitsmarktstudien) ab

  • Du verantwortest die Mediaplanung und das Social Media Kampagnen Management

  • Du bist für die Budgetverwaltung verantwortlich und behältst den Überblick beim Vendormanagement in Zusammenarbeit mit dem Hub

  • Du arbeitest eng mit HR, Talent Advisory und dem Business zusammen, um Bedarfe zu analysieren und zielgerichtete Maßnahmen umzusetzen.

  • Du bringst globale Employer Branding Initiativen in den lokalen Markt und entwickelst innovative Formate weiter

WAS DU MITBRINGST

Erfahrungen & Qualifikationen: 

  • Mehrjährige Erfahrung im Employer Branding und vorzugsweise Erfahrung im Recruiting im Early Careers Bereich

  • Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung strategischer Kommunikationsmaßnahmen

  • Erfahrung in der zielgruppengerechten Nutzung von Social Media (z.B. LinkedIn, Instagram, TikTok) zur Stärkung der Arbeitgebermarke

  • Vertrautheit mit aktuellen Trends im digitalen Employer Branding und Talentmarketing

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Erfahrung im Blue-Collar-Recruiting oder in der Supply Chain wünschenswert

  • Projektmanagement-Know-how und Erfahrung in cross-funktionaler Zusammenarbeit wünschenswert

Fähigkeiten

  • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten

  • Hohe Sozialkompetenz hinsichtlich Stakeholdermanagement

  • Teamfähigkeit

  • Ausgeprägte Service Mentalität

  • Digitale Affinität und Social Media Know-how

  • Lösungsorientiertes Arbeiten bei komplexen Herausforderungen

WAS WIR DIR BIETEN

  • Großartige Kolleg*innen und größtmöglichen Gestaltungsspielraum

  • Attraktive Vergütung und finanzielle Zusatzleistungen

  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

  • Arbeitsort im Herzen von Hamburg. Hier ein Film über unser Büro: https://www.unilever.de/our-company/neue-arbeitswelt-und-kultur-in-der-neuen-burg/

  • Rabatte bei unseren Kooperationspartner*innen, Zuschuss zum Mittagessen, vergünstigtes Deutschland-Ticket und Company Bike

  • Breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten und ein 24/7-Zugang zu unserer eigenen Lernplattform

  • Vielfältige Wellbeing-Angebote z.B. betriebsärztliche Versorgung, betriebliches Gesundheitsmanagement & einen 24/7 Beratungs-Service

  • Das Beste zum Schluss – Eis satt!

*Bitte bewirb dich online über unser Portal. Bewerbung per E-Mail werden nicht bearbeitet!

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

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