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Líder de Almacén de Refacciones

Morelos, Mexico

Professional seated at a conference table with laptops and a presentation screen in a modern office setting
Job ID:
R-1176317
Date posted:
03/13/2026
Job Type:
Full time
Job Category:
Supply Chain

Job Details

Apply

¡Unilever está en búsqueda Líder de Almacén de Refacciones!
Función: Mantenimiento
Reporta a: Gerente de Mantenimiento
Alcance: Local
Base: Civac, Cuernavaca
Términos & Condiciones: Full time


ACERCA DE UNILEVER

Unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor. Trabajarás con marcas que son amadas y mejorarán las vidas de nuestros consumidores y las comunidades que nos rodean. Liderarás innovaciones, grandes y pequeñas, que harán que nuestro negocio triunfe y crezca. Aprenderás de brillantes líderes empresariales y colegas que te brindarán acompañamiento e inspiración para que puedas convertirte en una mejor persona.


PROPÓSITO TRABAJO

Asegurar la continuidad de la operación manteniendo el stock de las refacciones claves para que se lleven a cabo las

actividades de mantenimiento, utilizando las herramientas de mejora continua y procedimientos estandarizados, para

asegurar que las necesidades del equipo son suministradas y mantenidas en los tiempos y de tal manera que los planes

de producción y mantenimiento se cumplan adecuadamente. Manteniendo los niveles de inventario de acuerdo al plan

¿CUÁLES SERÁN TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES?

  • Creación y actualización de la "Política de stock del almacén"
  • Asegurar stock de listado de componentes críticos
  • Responsable de la estandarización de las operaciones de los almacenes de refacciones de ambas plantas
  • Garantizar que se realicen las entregas de turno entre el personal de almacén de refacciones
  • Dar servicio al área proporcionando las refacciones a la brevedad posible (urgencias)
  • Dar estricto seguimiento a la compra de refacciones críticas y dar visibilidad a los dueños del área a través de
  • "Refacciones Urgentes"
  • Ejecutar todas las actividades acorde a la metodología UMS (WCM / TPM) Cumplir con los 5 pasos del almacén
  • Crear y asegurar que se cumpla la "Política de Operaciones del Almacén de Refacciones"
  • Asegurar que el equipo prepare con antelación, a través de los almacenistas, los kits de refacciones para los
  • mantenimientos preventivos programados
  • Asegurar que se de el flujo de IE's y bajas tan pronto se reciban los servicios (con evidencia) y se solicite la salida de
  • refacciones del almacén (a través de OT).
  • Asegurar que se realice de manera efectiva el seguimiento a pago de facturas
  • . Asegurar el cumplimiento al Budget, y administración de Tiempo Extra y Cierre de nómina (Eslabón)
  • Coordinar la creación de códigos, parametrización de forma correcta, a través de los almacenistas y compradores. Promover la estandarización, evitar materiales duplicados.
  • Liderar las compras de tipo reposición (MRP), consumibles e importaciones. Ser responsable de la llegada de refacciones dando visibilidad de fechas de llegada, costos y demás información requerida, bajo un método organizado, estructurado y acorde a las políticas de la compañía. Dar soporte / acompañamiento a importaciones de proyectos.
  • Liderar el plan bimestral de ejecución de inventarios cíclicos, garantizar la ejecución y supervisión de los mismos, en tiempo y forma. Reportar los resultados a través del reporte "Resultados de inventario cíclico" al resto del equipo. Coordinar, la identificación de causas-raíces de las diferencias de inventario y crear el plan de acción.
  • Reducir el costo de mantenimiento a través de proyectos de optimización de costos, licitaciones, acuerdos con proveedores, búsqueda de pólizas, reducción de tercerizaciones, altas de nuevos proveedores, etc.
  • Colaborar en el cálculo de presupuesto anual en coordinación los dueños del área
  • Garantizar que los almacenistas asistan a la reunión de cada turno y dar visibilidad del estatus de refacciones, así como hacer levantamiento de las necesidades que resulten de la reunión

LO QUE NECESITARÁS PARA TENER ÉXITO

Experiencias & Calificaciones

  • Experiencia de 3-4 años de experiencia en fabrica - almacén logístico, y coordinador de mantenimiento.
  • Profesional: Carrera Licenciatura/Ingeniería concluida a. Administración de recursos. b. Electromecánica, Eléctrica, Automatización, Planeación, Mantenimiento o afines. c. Procesos generales de Producción
  • Manejo de personal.
  • Administración de recursos financieros.
  • Metodología de Mejora Continua
  • Gestión de inventario

Habilidades

  • Resolución de problemas
  • Adaptabilidad al cambio
  • Actitudes
  • Trabajo en equipo
  • Influencia en otros
  • Orientación a resultados
  • Resolución de problemas

Liderazgo

  • Focus on what Counts – Prioriza lo realmente importante para el negocio.
  • Stay Three Steps Ahead – Piensa de manera creativa, curioso y se anticipa a las necesidades del consumidor y cliente.
  • Deliver with excellence - Ownership y orgullo por la ejecución.
  • Care Deeply - Nos importa profundamente cómo los consumidores experimentan nuestras marcas cada día, en cualquier lugar.

¿ESTAS INTERESADO/A?

Presenta tu solicitud a través de este portal, ya que las solicitudes por email no se procesarán.

¡Unilever abraza la diversidad y alienta a postulantes de todos los ámbitos de la vida! Esto significa dar una consideración completa y justa a todos los solicitantes y el desarrollo continuo de todos los empleados independientemente de su edad, discapacidad, género, raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, matrimonio y unión civil, y embarazo y maternidad.

Nos comprometemos a realizar ajustes razonables para proporcionar un proceso de contratación positivo y sin barreras

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

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